社区团购模式之所以能拥有巨大的能量，团长们功不可没，许多宝妈的带货能力非常的强，能在短时间就帮平台销售许多的订单，团长也逐渐成为了各平台重要资源。今天小猪V5社交电商系统小编主要介绍的是团长的收益来源，和团长能通过哪些方法提高收益。

一、团长收益来源分为佣金和奖励金

团长佣金的多少主要与平台的佣金比例和订单成交量有关，佣金比例在8%-15%之间，客户进行下单，其相应的佣金就会进入“我的账户”，每月10日前结算上月的预估收入，结算完成之后就可以提现。

奖励金主要是团长拉新所得到的钱，小猪V5社区团购的“团长推荐团长”功能，就会以拉新获取奖励的政策引进大量团长，如果一个团长能够介绍合格优秀的团长人选，平台就会将每个月营业额的1%-2%作为奖励。还有一种是看销售额来的，销售额很可观、很高的话，平台可能会奖励团长现金。

二、团长如何提高收益

1.不断引流推广

不断增加微信群用户，群里用户越多潜在客户就越多，社区团购团长要想拿到高佣金，那么就必须让人多起来，群多起来。

如何拉新，可以通过地推、好友邀请送礼品等方式，把握住多邀多送礼的原则，这样就不怕没有人进群。借助小猪V5社区团购系统的“群接龙功能”，可以生成团长海报，团长二维码，团长将其转发到朋友圈和其他微信群，能起到引流吸粉的效果。

2.培养群活跃度

首先是交流沟通，除了商品信息分享以外，要保证连续的沟通交流，团长可以用幽默、大气、爽快的表达方式带动群氛围，增加用户信任感。

其次是定时组织各种活动，包括商品优惠促销活动、红包活动、抽奖活动等等，以这种方式激发群用户的活跃度。

3.保证优质服务

这些服务包括用户反馈服务、售后服务和日常服务。

针对用户反馈的一些信息要及时解答，比如怎么进入平台购买、怎么登陆平台、怎么支付等等;售后服务主要是指商品损坏赔偿、退款等，售后服务均可在团长独立端完成，例如订单核销，退款等问题;而日常服务就是指在微信群里的良好沟通了。

团长在社区团购中始终都担任着重要的作用，无论选择哪个社区团购平台，都要注意团长的培训。小猪V5社区团购平台拥有多项功能，辅助企业和个人运营平台，在团长方面提供九大团长支持，包括独立团长端，团长3种佣金分配，团长等级制度以及团长自营店等等，从多方位帮企业维护团长，让团长减轻工作，提高收益。

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